Подумайте: как часто вам приходилось проходить телефонные интервью? Казалось бы, всего лишь беседа по телефону, но именно она может стать тем самым решающим шагом к получению заветного оффера.
Проблема многих начинающих специалистов состоит в том, что они получают отказы уже на этапе первичного общения. Это особенно обидно, ведь многие недооценивают значимость первого впечатления, которое складывается буквально за несколько минут разговора.
Вот четыре типичные ошибки, которые допускают новички:
Неумение чётко донести свои сильные стороны. Например, молодой дизайнер рассказывает о своём портфолио так: «Я делал разные штуки». А следовало бы сказать: «В моём портфолио есть проекты для таких брендов, как…»
Отсутствие подготовки к вопросам работодателя. Один кандидат на позицию сценариста ответил на вопрос о своих сильных сторонах фразой: «Ну я просто люблю кино». В то время как стоило заранее продумать конкретные навыки и достижения, связанные с его профессиональной деятельностью.
Недостаток уверенности в себе. Молодая журналистка во время интервью постоянно извинялась за свой голос и манеру говорить, хотя её речь была вполне адекватной и выразительной.
Неправильная подача информации о мотивации. Кандидат на должность арт-директора заявил, что хочет работать только ради карьерного роста, забыв упомянуть о личных интересах и увлечениях, связанных с творчеством.
Итоговый совет: будьте готовы заранее продумать ответы на вопросы работодателя, подчеркните свою уникальность и уверенно говорите о своих профессиональных навыках и достижениях.
Информация: Материалы сайта носят исключительно развлекательный и ознакомительный характер. Не являются научными, медицинскими или профессиональными рекомендациями. Гороскопы, гадания, астрология — развлекательный контент.